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    股市必读:中捷精工年报 - 第四季度单季净利润同比下降9.25%

    2026-04-27 08:49:26 来源:证券之星原创
      

    截至2026年4月24日收盘,中捷精工(301072)报收于22.9元,上涨1.33%,换手率1.95%,成交量1.31万手,成交额2993.88万元。

    • 来自交易信息汇总:4月24日主力资金净流出182.85万元,散户资金净流入244.65万元。
    • 来自股本股东变化:截至4月20日股东户数环比增加3.53%,户均持股数量下降至1.44万股。
    • 来自业绩披露要点:2025年归母净利润亏损5446.74万元,同比下降84.58%。
    • 来自公司公告汇总:2026年第一季度营收同比增长5.23%,经营活动现金流由负转正。

    资金流向   4月24日主力资金净流出182.85万元;游资资金净流出61.8万元;散户资金净流入244.65万元。

    股东户数变动   近日中捷精工披露,截至2026年4月20日公司股东户数为7296.0户,较4月10日增加249.0户,增幅为3.53%。户均持股数量由上期的1.49万股减少至1.44万股,户均持股市值为32.87万元。

    财务报告   中捷精工2025年年报显示,当年度公司主营收入8.09亿元,同比上升8.36%;归母净利润-5446.74万元,同比下降84.58%;扣非净利润-5313.95万元,同比下降142.72%;其中2025年第四季度,公司单季度主营收入2.27亿元,同比上升17.11%;单季度归母净利润-2686.0万元,同比下降9.25%;单季度扣非净利润-2701.22万元,同比下降60.06%;负债率42.93%,投资收益-25.69万元,财务费用62.26万元,毛利率6.9%。

    2026年一季度报告   江苏中捷精工科技股份有限公司2026年第一季度报告显示,本报告期营业收入为206,154,102.42元,较上年同期增长5.23%;归属于上市公司股东的净利润为-10,667,307.35元,上年同期为-10,749,715.75元;经营活动产生的现金流量净额为16,835,977.02元,上年同期为-19,107,083.12元。基本每股收益为-0.10元/股,与上年同期持平。总资产为1,257,403,630.99元,上年度末为1,276,807,633.50元;归属于上市公司股东的所有者权益为714,298,735.80元,上年度末为724,656,676.27元。

    独立董事2025年度述职报告-章炎   江苏中捷精工科技股份有限公司独立董事章炎就2025年度履职情况进行了报告。报告期内,其亲自出席董事会会议7次,列席股东大会2次,出席审计委员会会议4次、薪酬与考核委员会会议1次。作为审计委员会召集人,对内部控制评价报告、聘任内审负责人、聘请年度会计师事务所、定期报告等事项进行了审核。参与独立董事专门会议,审议通过日常关联交易预计议案。与内部审计机构及年审会计师事务所保持沟通,关注公司信息披露、投资者权益保护等情况,切实履行独立董事职责。

    独立董事2025年度述职报告-王利强   王利强作为江苏中捷精工科技股份有限公司第三届董事会独立董事,2025年度亲自出席董事会会议7次、股东(大)会2次,担任提名委员会召集人、薪酬与考核委员会召集人,参与审议薪酬事项,出席独立董事专门会议并对日常关联交易预计议案发表意见,与审计机构沟通,关注公司信息披露及内部控制,履行了独立董事职责。

    独立董事2025年度述职报告-王学华   王学华作为江苏中捷精工科技股份有限公司独立董事,2025年度出席董事会会议7次、股东大会2次,审计委员会会议4次,积极参与战略、提名、审计委员会工作,对定期报告、内部控制评价、日常关联交易等事项发表意见,与年审会计师及内审机构保持沟通,履行独立董事职责,维护公司和股东合法权益。

    董事、高级管理人员薪酬管理制度(2026年4月)   江苏中捷精工科技股份有限公司制定董事、高级管理人员薪酬管理制度,明确薪酬构成包括基本年薪、绩效年薪和中长期激励收入。独立董事领取固定津贴,内部董事及高管按岗位职责、绩效考核确定薪酬。绩效薪酬与公司经营业绩挂钩,部分绩效薪酬在年报披露后发放。薪酬发放遵循公平、激励约束并重等原则,涉及财务造假等情况将追回已发薪酬。制度经股东会审议通过后自2026年1月1日起生效。

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