中访网数据 北京燕京啤酒股份有限公司(以下简称“燕京啤酒”)于2025年8月发布《举报投诉和举报人保护制度》,旨在规范公司董事、高管及员工的职业行为,防范损害公司及股东利益的行为。该制度明确了投诉举报的范围、处理程序及举报人保护措施,进一步强化公司内控管理。
根据制度,投诉举报事项涵盖违反公司章程、商业贿赂、财务造假、泄露商业机密等九类行为。公司设立分级处置机制,按事件严重程度分为A至D四级,涉及董事及高管的重大举报将直接上报董事会。内部审计部门负责调查核实,并确保实名举报人的信息严格保密。
制度特别强调对举报人的保护,严禁泄露举报人信息,并对打击报复行为采取纠正措施。经查证属实的举报,公司将酌情奖励举报人;若举报内容失实但非恶意,则不追究责任。
此次制度的出台,体现了燕京啤酒完善治理结构、提升合规管理的决心,有助于维护公司声誉及投资者权益。